包装人员
5000-6000元/月

更新 2025-09-26 12:45:53
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职位详情
包装工
月结
3-5人
社保 · 加班补贴 · 包吃 · 夜班补贴 · 高温补贴
其他
岗位职责
1. 按照生产标准,对钢材(如钢板、钢管、钢筋等)进行分类、整理,规范完成打包、捆扎作业,确保包装牢固、标识清晰。
2. 配合行车工或搬运人员,准确接收、转运钢材,避免物料磕碰、损坏,做好作业过程中的物料数量核对。
3. 维护作业区域环境卫生,定期检查打包工具(如打包机、捆扎带、剪刀)的完好性,发现问题及时上报。
任职要求
1. 年龄20-55周岁,学历不限,男女不限,能适应体力劳动。
2. 有1年及以上钢材行业打包经验者优先,无经验者可培训,但需具备较强的学习能力和责任心。
3. 能识别基础钢材规格,遵守安全操作规范
4. 服从车间管理安排,工作认真细致,能接受偶尔加班(加班费另算)。
薪资福利
• 薪资:5000-7000元/月,计件工资制,多劳多得,新手入职首月保底4500元。
• 福利:免费提供劳保用品(安全帽、手套、工作服等),包吃,每月休息2-4天,节日有礼品福利。
1. 按照生产标准,对钢材(如钢板、钢管、钢筋等)进行分类、整理,规范完成打包、捆扎作业,确保包装牢固、标识清晰。
2. 配合行车工或搬运人员,准确接收、转运钢材,避免物料磕碰、损坏,做好作业过程中的物料数量核对。
3. 维护作业区域环境卫生,定期检查打包工具(如打包机、捆扎带、剪刀)的完好性,发现问题及时上报。
任职要求
1. 年龄20-55周岁,学历不限,男女不限,能适应体力劳动。
2. 有1年及以上钢材行业打包经验者优先,无经验者可培训,但需具备较强的学习能力和责任心。
3. 能识别基础钢材规格,遵守安全操作规范
4. 服从车间管理安排,工作认真细致,能接受偶尔加班(加班费另算)。
薪资福利
• 薪资:5000-7000元/月,计件工资制,多劳多得,新手入职首月保底4500元。
• 福利:免费提供劳保用品(安全帽、手套、工作服等),包吃,每月休息2-4天,节日有礼品福利。
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