飞书客户成功经理(人力资源方向)
1.2-1.8万元/月
更新 2025-12-22 14:18:47
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职位详情
客户成功
3-5年
岗位职责:
1、深入对接客户,开展需求调研与业务梳理,准确识别企业在管理过程中的痛点与核心挑战。
2、基于飞书产品能力及行业特性,输出定制化解决方案,助力客户优化流程、提升协作效率并实现组织效能增长。
3、推动客户持续合作与增购,通过定期回访与价值复盘,呈现产品带来的实际业务影响。
4、协助客户规划落地实施路径,并提供操作培训与使用指导,确保功能全面有效应用。
5、持续跟踪客户使用数据与关键指标,发现潜在风险与优化空间,提出针对性改进建议。
6、联动内部各支持团队,整合资源响应客户需求,保障问题高效处理与服务及时交付。
7、与飞书产品部门紧密协作,传递客户反馈,参与产品优化讨论及新功能迭代建议。
8、关注客户业务成果达成情况,评估成功标准,确保客户获得预期的商业回报。
9、完善客户档案信息,定期向相关部门及管理层汇报客户进展与成功案例。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业优先,了解企业运营与人力管理领域的主流方法论与系统方案。
2、具备2年以上SaaS类软件客户成功相关工作经验。
3、有飞书、钉钉、氚云、复临、薪人薪事、北森等EHR或OA系统客户成功实践经历者优先。
4、掌握客户成功运营与续约拓展技巧,能有效引导客户实现续费及增购目标。
5、具备优秀的跨层级沟通与协同能力,可与不同背景客户建立良好合作关系。
6、具有较强的分析判断与问题应对能力,能快速定位客户需求并提供可行解决方案。
1、深入对接客户,开展需求调研与业务梳理,准确识别企业在管理过程中的痛点与核心挑战。
2、基于飞书产品能力及行业特性,输出定制化解决方案,助力客户优化流程、提升协作效率并实现组织效能增长。
3、推动客户持续合作与增购,通过定期回访与价值复盘,呈现产品带来的实际业务影响。
4、协助客户规划落地实施路径,并提供操作培训与使用指导,确保功能全面有效应用。
5、持续跟踪客户使用数据与关键指标,发现潜在风险与优化空间,提出针对性改进建议。
6、联动内部各支持团队,整合资源响应客户需求,保障问题高效处理与服务及时交付。
7、与飞书产品部门紧密协作,传递客户反馈,参与产品优化讨论及新功能迭代建议。
8、关注客户业务成果达成情况,评估成功标准,确保客户获得预期的商业回报。
9、完善客户档案信息,定期向相关部门及管理层汇报客户进展与成功案例。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业优先,了解企业运营与人力管理领域的主流方法论与系统方案。
2、具备2年以上SaaS类软件客户成功相关工作经验。
3、有飞书、钉钉、氚云、复临、薪人薪事、北森等EHR或OA系统客户成功实践经历者优先。
4、掌握客户成功运营与续约拓展技巧,能有效引导客户实现续费及增购目标。
5、具备优秀的跨层级沟通与协同能力,可与不同背景客户建立良好合作关系。
6、具有较强的分析判断与问题应对能力,能快速定位客户需求并提供可行解决方案。
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