工作内容：1、负责与师生保持良好沟通，及时提醒并跟进上课情况；2、根据学员实际学习状况制定个性化学习方案及任务安排，完成作业批改与疑问解答；3、协同产品研发团队持续优化课程内容，跟踪并保障教学服务质量。薪资福利：1.无责任底薪3000元/月+全勤奖1000元/月+餐补600元/月+绩效奖金，综合收入5-8k。2.试用期享受全额薪资，期间即为员工缴纳五险一金。3.每月薪资及奖金于次月第5个工作日准时发放。4.依法缴纳五险一金（包含养老、失业、医疗、工伤、生育保险及住房公积金）。5.工作时间为早九晚六，每周享有两天休息。岗位要求：1.需具备全日制统招本科及以上学历；2.具有一年以上教务管理、班主任、学员督导或排课相关工作经验；3.有公考行测领域相关背景者优先（如担任过公考班主任、从事公考教学，或行测备考成绩达60分以上），能胜任日常答疑工作；4.入职后安排带薪培训1-3天，补贴标准为120元/天，另提供每餐15元的餐补（每日两餐）；5.能熟练操作各类AI工具，用于提升工作执行效率；6.工作态度认真负责，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力，能够灵活应对不同学员的服务需求，并具备一定的应急处理能力。