公司团队氛围佳，账龄短，逾期控制在60天内～五险一金按实际工资缴纳，设有团队激励机制，享受带薪年假、年终奖金，提供清晰的晋升路径……岗位职责：1、负责监督管理团队成员的业务执行情况，制定并实施考核方案；2、熟悉消费金融运作模式，掌握行业最新动态，具备管理能力及指导新人的经验；3、开展团队绩效数据分析，推动回款效率提升及案件处理金额增长；4、参与团队组建工作，监控并优化团队人员流失率；5、完成主管经理安排的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，专业不限，具备丰富管理经验者条件可适当放宽；2、具有3年以上贷后管理相关工作经验，能独立带领50人以上团队；3、普通话流利，具备良好的沟通表达能力和应变能力；4、熟悉信贷风险控制知识，有金融产品或P2P产品经验者优先考虑。