【工作内容】1、依据公司实际需求拟定并执行培训方案，持续优化后续评估机制2、承担企业文化的宣导与落地推动工作3、组织开展新员工入职阶段的系统化培训4、负责新员工在催收领域的话术训练及相关指导工作5、协同团队推进员工专业能力提升的培训实施与过程监督【工作要求】1、表达流畅，普通话标准，发音清晰2、思路明确，逻辑性强，具备优秀的语言组织、沟通协调及信息分析处理能力3、熟练操作各类办公软件，擅长PPT课件制作4、具有客服、电话销售、催收或贷后管理等相关行业培训实操经验【工作地点】辽宁省营口市西市区澄湖西路金创大厦2号楼5楼（市内提供通勤车）【应聘要求】形象端正，气质良好，具备出色的口头表达与人际互动能力，授课富有感染力者优先考虑。具备团队协作意识，应变能力强，抗压能力佳。拥有强烈的责任感、进取心和积极主动的工作态度，能高质量完成上级安排的各项任务。【工作时间】上午9:00-12:00下午13:00-18:00周末双休法定节假日【薪资福利】薪资范围：4000-5000元/月（底薪+绩效+全勤）根据面试综合情况及试用期表现确定具体薪酬，入职即签订劳动合同，试用期开始缴纳五险一金