工作地点：重庆主城九区就近安排

一、岗位职责：
1、负责学生资源的前期拓展与关系维护，邀请家长携学生前往中心进行咨询；接待来访家长及学生，深入了解家长真实需求，协助其全面了解公司服务内容；
2、提供专业的教育咨询服务，围绕学生当前学科表现、学习方法、态度习惯、家庭环境及心理状态等方面进行全面沟通，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展学习评估，精准诊断学业问题；
3、基于客户需求，结合公司提供的教育产品与服务体系，制定针对性强、可执行的个性化教学辅导计划；
4、持续跟进签约学生的学习进展，做好教学过程监督与服务反馈，提升客户满意度与长期合作意愿；
5、在上级指导下参与新市场开发，积极拓展潜在客户群体，达成既定招生目标。

二、任职要求：
1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，具备长期从事本行业的职业规划；
2、仪态端正，亲和力强，语言表达流畅，乐于交流互动，勇于面对挑战并实现自我突破；
3、为人诚信，责任心强，认同企业价值观，具备良好的服务意识和团队协作精神，服从工作安排；
4、有顾问类、销售类、心理学或教育相关从业经验者优先录用。

三、上班及休息时间：
上班时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班每周从周一至周二中选择一天轮休

四、薪酬待遇
4000（底薪+绩效）+丰厚提成+津贴+奖励，2024年岗位人均月薪10000+，最高年薪40万

五、员工福利及职位福利
享有健全的晋升通道、激励制度与培训体系，配套多样化的福利支持：
1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战带薪假
2、绩效奖金、年终奖、各类专项奖励
3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流
4、公司组织公费旅游、节日慰问、入职纪念庆祝、多样化团建活动及生活关怀项目
5、入职后享受多维度成长培训：除常规业务能力培训外，还包括西南大学课程学习、外出游学、家庭教育指导、高考志愿填报等专业赋能

六、晋升机制：
咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理