4-5k无责底薪+20%绩效，综合收入4.5-6k，朝九晚六，大小周休息，法定节假日正常休假。工作职责：1、执行各类招聘任务，主要负责摄像、编导、运营、经纪人等传媒类岗位的人才引进；2、开展简历筛选与面试组织：发布职位信息，收集并筛选简历，统筹面试流程，保障候选人质量。职位要求：1、沟通协调能力：具备出色的表达与沟通技巧，能与内部部门及外部求职者顺畅交流；2、抗压能力与团队意识：能适应快节奏工作环境，具有较强的团队协作精神和应变能力；3、有传媒行业招聘从业经历者优先考虑。福利待遇：1、缴纳五险一金；2、试用期为三个月，期间薪资全额发放；3、定期组织团建活动及提供下午茶。