一、【薪资福利】1、无责任底薪4-6K+高绩效+高提成，综合收入8-25k。2、春节享有10-15天带薪假期，在岗期间享受节日福利与生日关怀。3、健全的激励机制，个人业绩突出者及月度优秀员工均可获得额外奖励。4、完善的培训体系：新人期：一对一导师带教+系统化岗前培训；成长期：专业课程学习+职业能力提升+定期讲师工作坊赋能支持。5、年度团建旅游、多样化的兴趣社团、集团大型年度活动等员工关怀项目。二、【工作内容】1、依据公司提供的高质量客户资源，通过电话邀约家长参与体验课程，并推动正课签约转化。2、负责所辖学生家庭的日常服务与咨询答疑工作；3、为学生匹配适配教师，完成新单师资对接，并持续维护家师关系，协调处理相关问题；4、完成上级安排的其他工作任务。5、无需个人承担通话费用，公司统一报销通讯支出。三、【任职要求】1、大专及以上学历，年龄********.2、热爱教育行业，可接受弹性工作时间安排；3、具备强烈目标意识和执行力，愿意全力以赴，善于运用有效方法推进任务达成；4、客户服务意识强，具备良好沟通谈判能力与抗压能力；5、有电销岗位从业经验者优先考虑。四、【晋升空间】1、专业发展路径：初级客服-中级客服-高级客服-资深客服管理发展路径：专员—主管—经理—总监—校长—多校区校长—城市总经理—区域总经理2、内部晋升机制：公司所有岗位优先面向内部员工开放竞聘，支持跨部门职业发展。公司介绍iCoding爱编程，工业和信息化部教育与考试中心、中国电子教育学会合作伙伴，国际机器人赛事Botball、ROBORAVE官方生源基地，微软MTA考试认证中心、GLAD全球学习与测评发展中心认证单位，专注4-16岁青少年编程教育，由美国上市教育机构前高管团队创立，已获多家知名投资机构持续注资。集团总部设于北京，拥有专业教研团队，成员来自全球知名高校与企业，涵盖计算机科学、工业自动化、学前教育及基础教育等多个领域，平均具备十余年编程教育研发经验。为保障教学品质与品牌信誉，所有校区均为自主建设、直营运营，目前在全国多个城市已开设及筹备数十家教学中心。