岗位职责：
1、统筹分公司支付业务的全面开展与团队运营管理，结合区域市场特点制定可执行的市场发展策略，并推动各项举措有效落地；
2、拓展并维护本地渠道合作关系，依据公司下达的业绩目标，推进与银行机构、第三方及第四方合作方的业务对接，结合公司核心优势与现有资源，挖掘合作机会，设计切实可行的合作方案；
3、保持与总部在业务、运营及产品技术层面的高效协同，及时响应并解决团队在实际操作中遇到的问题，做好跨部门协作与资源整合；
4、组织开展业务培训工作，传达并监督执行公司各项规章制度，确保团队运作合法合规；
5、承担团队建设相关职责，涵盖人才招聘、晋升考核、人才培养及突发事件应对等管理工作；

任职要求：
1、具备大专及以上学历，市场营销、金融、经济学等相关专业优先考虑；
2、具有3年以上支付行业从业经历，曾担任市场类高级管理职务，具备成功推动支付合作项目落地的实际经验；
3、掌握扎实的商务谈判技巧，具备较强的分析策划能力、组织协调能力以及敏锐的市场洞察力；
4、定期向公司总部汇报工作进展，提交业绩达成情况与项目执行报告，制定业务分析方案并提出改进措施，高效完成上级交办的各项任务。