招聘对象：
26届国内高校毕业的应届生（不限专业）

岗位要求：
1、专业不限，只要对行业有热情，就有广阔发展空间
2、具备良好的学习意识与沟通技巧，思维活跃，富有创造力
3、性格积极乐观，具备较强的自我驱动力和环境适应能力
4、希望接触多职能业务模块，未来在营销、销售、产品、服务等方向发展管理能力
5、可接受根据工作需要进行跨地区岗位调配

激励机制：
薪酬福利构成
基本工资+绩效工资+年终奖金+六险一金（含商业保险）+补助+年度体检

有温度的工作氛围
节假日关怀、团队建设、文体活动等

更优秀的人才环境
导师制、专业的培训体系、完善的晋升机制

赋能成长：
入职新员工培训+在岗培训+业务Mentor辅导+区域范围或全国统一培训+晋升辅导

应聘流程：
网申-邀约-面试-Offer