岗位职责：
1、协助主管开展校区教学管理及招生规划的相关工作
2、根据公司标准执行市场调研与推广任务
3、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务
4、跟踪学员学习进展，确保高质量的客户支持服务

任职要求：
1、具备高中或以上学历，对教育行业有浓厚兴趣
2、性格亲和，具备良好的沟通与表达能力
3、工作积极主动，具有较强的服务意识
4、具备团队协作精神，责任心强
5、有儿童教育相关经验者优先考虑

福利待遇：
1、薪酬体系：底薪（3588）+奖金（上不封顶）
2、福利体系：
a.五险一金
b.带薪培训
c.定期团建
d.带薪年假
e.国内外旅游
f.员工子女免费学习
3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会