岗位职责：
1、全面负责公司门店的日常运营，持续提升各分店在营运效能、服务水准、出品品质、绩效管理及制度落实方面的表现，推动客户满意度稳步增长；
2、组织实施公司既定的经营目标与发展策略，确保各项指标有效达成；
3、统筹区域人员的绩效评估、岗位调配及人才梯队建设，依据公司战略推进人员培养与储备工作；
4、审核各类运营流程、文件及管理制度，强化成本管控，助力企业效益提升。

任职要求：
1、具备大专及以上学历；
2、拥有3年以上连锁门店或连锁企业运营管理经验（需管理过不少于20家直营门店），熟悉美容连锁行业运营流程，具备专业见解，有同行业连锁体系管理背景者优先；
3、思维严谨、注重细节，具备出色的领导力、沟通协调能力及团队协作精神；
4、品行端正，职业素养高，能接受出差安排。