一、【岗位职责】
1、负责校区学员的开课安排、选课指导、升班协调、合班调整、转班处理及出勤情况跟进等教务事务。
2、与家长保持良好沟通，及时解答教务相关疑问，妥善应对并处理校区突发状况。
3、协助完成学员学期续报工作，积极推动老学员转介绍。

二、【薪资福利】
1.{高薪资}：
无责底薪3500-5500+浮动绩效+转介绍提成+学期续报奖金+年终奖，综合收入7000-10000+
2.{福利优}：
入职即缴纳社保；享有节日福利、生日关怀、节假日精美小礼品。
3.{环境好}：
工作地点就近分配，成都设有三十多个校区，通勤便利，离家近。
4.{人性化}：
团队年轻有活力，氛围融洽，实行扁平化管理，工作氛围积极向上。
5.{晋升快}：
每半年开放一次晋升通道
专业发展路径：一级班主任→二级班主任→三级班主任→四级班主任→五级班主任
管理发展路径：班主任→单校教务管理→区域教务管理，成长空间广阔
6.{重成长}：
提供新人培训、岗前集训及第壹大学系列成长营，助力快速胜任岗位

三、【工作与假期】：
周三至周五13:30-20:30；周六、周日9:30-20:30；周一休息；周二上午休息，下午17:00-20:30在岗；法定节假日正常休假。
每年享受7天带薪暑假，14天带薪寒假，并享内部员工及亲友舞蹈课程专属优惠。

四、【期待的你】
1、具备大专或以上学历。
2、性格活泼开朗，亲和力强，具备良好的沟通表达能力及抗压能力。
3、热爱教育行业，喜爱孩子，有责任心。