岗位职责
1、初期配合上级完成市场拓展及相关基础事务处理。
2、快速掌握产品特性，开展市场调研，深入理解业务逻辑，洞察客户需求，实现精准的市场、价格与客户群体定位。
3、高效执行公司安排的其他工作任务。
4、表现优异者可申请参与管理培训，提升团队运营与领导能力。

任职要求:
1、具备较强的敬业意识、沟通技巧及职业操守，能适应一定的工作挑战；
2、沟通表达良好，善于把握客户心理，具备自主学习能力，能迅速掌握产品信息；
3、具备组织协调能力，能够有效推进跨部门协作，激发团队活力与创新力；
4、优秀应届生优先考虑

薪资待遇:
1、5000无责底薪+2000绩效（上不封顶），缴纳五险，后续设有提成，综合收入8k-12k，享有年终奖、利润分成，晋升管理层可获得团队管理奖励，薪资持续增长。
2、公司提供免费住宿
3、公司每年组织四次总部带薪培训或外部交流学习机会
4、定期组织聚餐与团队建设活动
5、根据全年工作表现发放年终奖金
早八晚六，法定节假日正常休假，无需加班，固定每周日休息