岗位职责：
1、负责新客户的开发及客户信息的整理与归集；
2、挖掘客户潜在需求，围绕企业员工日常福利与节日福利，提供专业化的福利服务方案；
3、推广公司产品、服务内容及品牌价值观，维护客户关系，定期进行客户回访，代表公司传递关怀与支持；
4、及时收集并整理客户反馈的意见与建议，协调内部外部资源响应需求，提升客户体验与满意度；
5、按照公司制定的标准完成销售任务，实现各阶段业绩目标；
6、协同财务应收账款管理人员，落实个人所辖客户的应收款跟进工作；
7、完成上级交办的其他相关工作事项。

任职资格：
1、本科及以上学历，市场营销类相关专业背景；
2、具备3年以上面向企业的销售经验，有团队管理经历者优先考虑；
3、从事过员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康管理）、SAAS系统、办公耗材、咨询服务、团体采购、餐补等相关领域工作；
4、了解企业生日会、团建活动、主题活动、下午茶等服务项目的执行流程；
5、具备较强的业务拓展能力及丰富的客户资源积累；
6、拥有出色的沟通技巧、敏锐的洞察力以及良好的人际互动能力；
7、自我推动力强，具备优秀的协作意识和抗压能力，能适应快节奏工作环境。