岗位职责：
1、制定并落实招聘方案（包含岗位发布、简历甄选、面试协调及背景核实等），重点聚焦金融领域人才选拔。
2、开发并维护多渠道招聘资源（如招聘平台、社交媒介、校企联动、行业圈子等），搭建人才储备体系。
3、深入掌握用人部门需求与市场趋势，输出招聘数据分析报告，持续优化招聘策略以提升人才获取效率。
4、执行人力资源相关操作流程，并组织制度培训落地，协同支持业务团队日常运作。

任职要求：
1、具备1-2年招聘工作经验，有互联网金融、贷后管理、保险或人力密集型行业招聘经历者优先考虑。
2、大专及以上学历，人力资源、金融、经济等相关专业背景优先。
3、性格亲和，抗压能力强，富有目标感与执行力，能应对高强度招聘节奏。

作息时间：9:00--18:00（大小周休息），法定节假日正常休假

福利待遇：
1、薪资范围4-5k，缴纳五险
2、节日福利礼品丰富
3、定期提供下午茶及团队建设活动

公司位于大都会东方广场商务大厦3307