一、薪资福利待遇
1、工作时间8:30-18:00，午休1.5小时；
2、周末双休，享有带薪年假，按国家规定享受全部法定节假日，入职即缴纳五险一金；
3、享有年假、产假、婚假、育儿假、陪产假等多项假期权益；
4、底薪（试用期3500-6000）＋回款提成，收入上不封顶，月薪过万可期；
5、培训与晋升：提供系统化的带薪岗前培训，涵盖专业技能、沟通方法、销售心理等内容，集团内部晋升机制完善，晋升路径为：销售专员-销售主管-销售经理-销售总监-分公司总经理。

二、岗位职责：
1、开发新客户资源，收集客户基本信息；
2、挖掘客户实际需求，围绕企业员工日常福利及节日福利场景，提供定制化福利服务方案；
3、及时整理并传递客户反馈意见，主动协调内外部支持资源，提升客户体验；
4、推广公司产品线，维护客户关系，保持高频沟通，定期进行实地或线上拜访；
5、依据公司整体销售任务，完成个人阶段性业绩指标。

三、任职资格：
1、具备员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康类产品）、办公耗材、人力资源服务、管理咨询、团体销售、房地产、保险金融等B端领域工作经验者优先考虑；
2、具备良好表达能力，语言流畅，反应灵敏；
3、责任心强，具备团队合作意识；
4、年龄22周岁及以上，仪态端正，形象良好；
5、有毅力，具备强烈赚钱动力和目标感。