工作内容：
1.负责公司业务区域的市场拓展，通过电话营销、地面推广、陌生拜访、设点宣传等方式吸引客户参与体验
2.扎实推进线下推广活动，建立完整的客户档案并持续维护客户关系
3.负责推动区域内用户增长与销售业绩提升，确保达成既定目标

岗位要求
1.40周岁以下，大专及以上学历，具备地推、快消品、直销等相关经验，有信用卡推广、房产销售经历者优先考虑
2.形象良好，品行端正，执行力强，对现有收入不满足并希望突破
3.具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于挑战自我、追求高绩效

1.薪资结构：无责任底薪+绩效补贴+业绩提成+激励奖金=月综合收入15000以上
2.福利待遇：五险一金、健康体检、月度团队建设、节日及生日福利
3.发展空间：提供入职培训、业务能力培训、管理能力培训、晋升专项培训；所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无空降机制，成长空间广阔、机会众多！
表现优异者，3个月可成为储备主管，6个月有机会转正为正式主管