岗位职责:
1.制定销售战略规划，助力公司实现业务增长目标；
2.统筹销售团队管理，推动团队完成既定销售指标；
3.持续优化销售流程与策略，提升团队整体运作效率与业绩产出；
4.建立并维护客户良好合作关系，保障客户服务质量与满意度；
5.参与市场动态分析及竞品研究，为产品优化和服务升级提供有效建议。

任职要求：
1.具备木门行业经销商渠道管理经验，拥有相关渠道资源者优先；
2.具有优秀的领导力，能有效激励团队成员达成销售任务；
3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效协同团队工作。

薪酬结构：无责底薪6000-12000（以复试后定具体薪资）+绩效+提成