一、岗位职责：
1.负责面向本地学校及学员开展教学资料的搜集、整理与教研工作；
2.根据学员实际学习状况制定个性化教学方案与课程规划；
3.配合教务学管团队，对学员课堂表现与知识掌握情况进行课后跟踪反馈；
4.对学员阶段性学习成果进行测评分析，并据此制定优化提升计划；
5.参与校区学科组及总部教学研究院组织的日常教研与集中教研活动；

二、任职要求：
1.毕业于清北、重点本科、985/211高校，专业需为相关学科或师范类对口方向；
2.持有对应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得该证书；
3.具备1年以上教学工作经验（需有正式用人单位记录），或应届生通过总部教师招聘培训部统一培训并考核合格；

三、工作时间：
周一至周二休息，工作日班次：早班09:00-18:00，晚班时间根据校区安排协商确定；
工作地点：（28个校区全主城范围就近分配）

四、薪资待遇：
985/211院校毕业生综合年薪：保底12W/年；
重点本科毕业生综合年薪：保底8W/年

五、福利待遇
提供健全的晋升通道、激励机制与系统化培训体系，涵盖多元化的员工福利：
1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪假期
2、绩效奖金、年终奖金
3、岗位导师带教、外派参与国内外教育行业交流研学项目
4、公费旅游、节日礼遇、入职纪念庆祝、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持等
5、入职后享有多维度成长培训：除基础业务与技能训练外，还包括西南大学专项学习、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报指导等内容