岗位职责：
1、产品规划与策略：
深入研究目标客群的生活方式、消费习惯及穿搭场景，结合销售数据与市场反馈，为产品开发提供精准方向。
主导每季产品的企划案制定，包括色彩体系、面料方向、核心款式与价格带规划。
深度分析竞品、流行趋势并转化为符合品牌调性的商业化设计语言。
2、设计开发与管理
主导完成全系列产品设计，包括款式图、面料/辅料选择、图案设计、工艺细节说明等，产出专业的设计开发资料包。
主持内部设计评审会，向管理层及跨部门清晰阐述设计理念与卖点。
全程跟进样衣开发，包括与版师、工艺师沟通，参与审版、改版、定款，严格控制样衣的版型、工艺和品质符合设计预期。
负责面辅料的开发、选样、测试与成本控制，建立和维护优质供应商资源库。
3. 生产与上市协同：
与生产部门紧密合作，确认大货产前样，解决大货生产中出现的所有设计相关问题。
为视觉营销、电商页面、社交媒体内容提供专业的设计支持与素材（如设计亮点、穿搭建议等），赋能销售转化。
参与上市后销售数据的复盘，分析爆款与滞销款的设计原因，将市场反馈沉淀为下一季设计的优化经验。

任职要求：
1、统招本科以上学历，服装设计专业
2、7年以上服装设计工作经验，担任过内销女装时装品牌主设计师经验，有完整操盘过多个成功季度产品系列的经验（电商品牌优先）
3、具备极强的审美能力、市场趋势洞察力和商业化设计转化能力
4、精通服装设计全流程，对面料、辅料、版型、工艺有深刻认知和实战经验。